Аттестация педагогических работников

  В соответствии с законом "Об образовании в Российской Федерации" педагогические работники организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должны проходить аттестацию. Аттестация важна не только для самих педработников (стимулирует их профессиональный и личностный рост, повышением размеров оплаты труда и т.д.), но и направлена на улучшение качества образования на основе повышения эффективности и качества их педагогической деятельности.

Официальный сайт ГБОУ ДПО "СКИРО ПК и ПРО"

С 1 сентября 2023 года вступает в силу новый порядок аттестации педагогических работников.

Главная цель аттестации — мотивировать учителей на профессиональный рост и сохранить качество образования. Кроме того, Минпросвещения выделяет несколько более узких задач: 

• стимулировать непрерывное повышение уровня квалификации педагогов, 
• выявить у работников необходимость в дополнительном образовании, 
• повысить эффективность и качество педагогической деятельности, 
• развить наставничество и методическую помощь.

Профессиональные и мотивированные учителя — один из главных критериев, по которым родители выбирают школу. Чтобы стимулировать рост мастерства педагогов и обеспечить их социальную защищенность на рынке труда, проводится аттестация.

Сам процесс представляет собой заседание комиссии. На основе заранее собранной информации о работе педагога члены комиссии принимают решение об аттестации.

На соответствие занимаемой должности обязательно аттестуют весь педсостав. Аттестация на первую и высшую категорию проводится по инициативе сотрудника и подтверждает его профессиональный уровень. 

Кроме того, с 1 сентября 2023 года вводятся новые квалификационные категории «педагог-методист» и «педагог-наставник».

♦ очная аттестационная экспертиза педагогической деятельности аттестуемого экспертами общественного профессионального объединения по плану, предлагаемому организацией;

♦ описание результатов профессиональной педагогической деятельности в соответствии с образовательной программой образовательного учреждения.

 Аттестация руководителей образовательных организаций проводится в целях повышения эффективности подбора и расстановки руководителей образовательных организаций, а также оценки знаний и квалификации кандидатов для назначения на должность руководителя образовательной организации.

Аттестация руководителя образовательной организации проводится в целях подтверждения соответствия занимаемой им должности и стимулирования его профессионального роста.

Аттестация руководителей образовательных организаций проводится не менее одного раза в период срока действия трудового договора.

Аттестация лица, назначенного временно исполняющим обязанности руководителя, не проводится.

Аттестация осуществляется по результатам анализа представленных материалов и проходит в форме собеседования.

При аттестации руководителя организации оцениваются его профессиональная деятельность, соответствие квалификационным требованиям, предъявляемым к должностным обязанностям в соответствии с квалификационными характеристиками, установленными законодательством Российской Федерации, профессиональной компетентности, и результаты работы за период с момента назначения на должность или последней аттестации.

Укажите организацию, проводящую процедуру оценки качества образования